泉州市分公司黨委慰問春節期間堅守崗位一線職工

　　春風送暖入屠蘇，慰問關懷沁人心。1月29日-2月4日，新春佳節之際，泉州市分公司黨委成員分別深入基層一線，慰問春節期間堅守崗位一線職工，為堅守崗位職工送上節日問候和春節禮包。

　　“大家辛苦了！我代表泉州市分公司黨委給你們拜年了，祝大家新春快樂！”1月29日，農歷大年初一、初三，市分公司總經理吳志斌分別前往城區、惠安、泉港、南安、安溪分公司及九一郵政大樓開展新春慰問，向春節期間堅守崗位的一線職工致以節日問候和新春祝福，對大家的辛勤付出表示衷心的感謝，并送上春節禮包。

　　在城區分公司九一支局、九一路郵政大樓，吳志斌總經理與在崗人員交談，了解春節期間人員排班情況，對他們的辛勤付出表示感謝，鼓勵大家在新的一年里，繼續保持干事創業的激情與熱情，不斷提升業務能力和服務水平，取得更好的成績。在惠安城南營業所、泉港福煉營業所、南安崎峰營業所、安溪龍湖營業所，吳志斌總經理詳細了解網點經營情況、活動蓄客進度和下一步工作部署，對返鄉、節后特色資金配置進行指導，鼓勵網點人員要自信自立、先立后破，鼓足干勁、奮勇直追，全力做好首季“開門紅”各項工作，為全年業務發展打實基礎，并提出三點要求：一是堅持以收入為核心。加大余額發展，努力以自身工作的確定性應對形勢變化的不確定性，著力提升市場占有率；理財超規模發展實現規模新客效益，再創佳績；保險多措并舉破大單促收入。二是堅持以余額為中心。緊抓春節后十五天黃金時機，重點關注返鄉客群及特色資金的攬收，利用大額存單及活動政策等為抓手，強化活動組織及節日氛圍營造，全力加快節后資金搶收，推動余額快速上量發展。三是堅持以客戶為重心。落實客戶分層分類經營，深入了解客戶需求，充分發揮產品優勢和政策優勢，觸達目標客戶群體，強化客戶資產配置理念，精準開發客群。

　　2月4日，吳瑾慧副總經理前往南安分公司水頭、大盈營業所，詳細了解網點收入結構、跨賽余額、保險、理財、客群開發等情況，為春節期間堅守崗位的一線員工送上新年祝福及慰問禮包，并提出三點要求：一是聚焦新賽道，圍繞AUM轉型，做精MGM模式，堅定“余額+理財”雙促進，挖轉他行拓新客。二是調整客戶結構，分層開發，穩存拓增。網點要因客施策，充分運用現有活動抓手，扎實開發本地優質客群，做多活動，有效粘客，最終實現獲信獲金。三是緊抓春節節日契機，用足用好各項政策，抓好旺季“五金”攬收，努力做大規模，全力以赴打贏首季“開門紅”戰役。

　　2月1日—2日，市分公司副總經理楊福華前往泉州郵區中心和石獅分公司開展新春慰問。在泉州郵區中心，楊福華副總經理實地檢查春節期間XG線維修現場，對郵區中心春節期間的高效組織和有序執行給予肯定，對堅守崗位的值班人員表示感謝和慰問，針對下階段工作，楊福華副總經理提出三點具體要求：一是要聚焦進度，明確工期關鍵節點。二是要嚴抓質量，規范流程精細管理。三是要堅守底線，夯實安全生產責任。在石獅金相營業所，楊福華副總經理為春節期間堅守崗位的一線員工送上新年祝福及慰問禮包，對網點旺季生產營銷工作進行指導，并提出三點具體要求:一是立足區域經濟，開發特色客群。二是用足激勵政策，激發內生動力。三是深化基礎經營，筑牢發展根基。

　　2月1日，市分公司副總經理劉興元前往城區清濛營業所，晉江陳埭、鞋都營業所開展新春慰問，對春節期間旺季生產營銷工作進行指導，并提出四點要求：一是收假收心，同向發力。二是搶抓時機，攬收沖高。三是多源開發，養成習慣。四是強化外拓，營造氛圍。

　　2月3日，市分公司副總經理黃東海前往洛江華大營業所、臺商百崎營業所開展新春慰問，為春節期間堅守崗位的一線員工送上春節禮包和新春祝福，并對下階段金融工作重點提出三點要求：一是收入導向，止跌回升。二是聚焦活動，強化經營。三是合規銷售，安全生產。（福建郵政工會）