鞍山市分公司以人為本 彰顯強企人文關懷

　　近期，鞍山市分公司開展首個針對轉非人員的座談會。轉非座談會是鞍山市郵政分公司對老員工的特殊關愛，表達企業對轉非人員的敬意和感謝的重要儀式。座談會共四項，首先由播放工作制作的轉非人員工作紀念視頻；轉非人員發言、領導班子發言，市工會張揚主席為轉非老同志獻花，最后進行集體合照。合照再由集郵與文化傳媒部印制郵政明信片，并蓋上當天日戳，寄給轉非老同志留念。

　　如何關心關注退居二線的老同志是企業不可忽視的重要工作，注重人文關懷，在政治上尊重、工作上支持、生活上關心，同時還邀請其參與公司重大決策，采納意見和 建議。從“臺前”到“幕后”的角色轉變需要崗位適應，也需要心理適應。“二線”是干部職業生涯必將經歷的一個階段，即使有所準備，也需要面對現實考驗。“二線”干部受組織培養多年，政治素質較高、工作作風扎實、領導經驗豐富，是黨的事業發展的“接力者”，更是繼往開來的“傳承人”。要堅持嚴管和厚愛相結合，用心用情關心“二線”干部，在思想上多激勵、在生活上多照顧、在精神上多關懷，不僅要為干部創造發揮作用的有力條件，也要幫助干部解決實際困難。讓他們感受到組織的關注和溫暖，感受到投身一線奮斗多年的榮譽感、歸屬感和獲得感。