北京郵政召開五一勞模先進座談會

　　4月30日，北京郵政召開“傳承榜樣 續寫榮光”——五一勞模先進座談會，表彰先進的同時，以座談交流形式，聆聽勞模心聲，凝聚榜樣力量，為北京郵政高質量發展集聚正能量。歷年獲得全總工會、市總工會、全國郵政系統授予先進榮譽稱號的集體和個人代表參與活動。市分公司副總經理、工會主席王賀利出席活動并講話。

　　會議宣讀了北京郵政五一勞模先進表彰決定，市分公司副總經理、工會主席王賀利代表市分公司，向今年新當選的勞模先進個人和單位頒發了獎牌及證書。 座談會上，全國五一勞動獎章獲得者西城區西單營業部經理王天來，以及獲得“北京市工人先鋒號”榮譽稱號的朝陽區建國門郵政支局投遞部代表王鑫，作為新當選的勞模先進代表發言，他們分別結合自身成長和工作經歷，用質樸的語言、生動的例子、真摯的情感講述了恪盡職守、創先爭優、奉獻社會的先進故事和心路歷程。隨后，全體人員觀看了視頻，回顧即將退休的全國郵政行業勞動模范王懷敬的郵政工作歷程，副總經理、工會主席王賀利為王懷敬送上鮮花，表示感謝和祝福。

　　會上，副總經理、工會主席王賀利發表講話。首先，他代表市分公司領導班子，對獲得榮譽的集體和勞模先進個人表示祝賀，向多年來為北京郵政改革發展付出辛勤努力和作出突出貢獻的勞模先進表示感謝，并對部分勞模先進的個人事跡進行了精彩點評。他表示，從勞模先進身上看到了郵政作為百年企業所積淀下的底氣和底蘊，時代賦予勞模精神新內涵，成為推動北京郵政改革發展的強大動力，希望大家在勞模精神的引領下，進一步堅定信心，凝心聚力，開拓創新，為建設與首都發展相適應的現代化郵政企業貢獻力量。 同時，他就北京郵政勞模先進典型的培養、如何發揮勞模先進作用提出三點要求：一是立足崗位，進一步創造新業績。希望勞模先進珍惜榮譽，始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的良好作風，始終保持與時俱進、奮發有為的精神風貌，再接再厲，當好標桿，做好先進；將個人發展植根于企業創新發展的廣闊舞臺，在創造個人優秀業績的同時，為北京郵政更好更快發展提供不竭的精神動力，在新的起點上創造更加優異的成績。二是榜樣引領，進一步發揮勞模作用。勞模先進是推動企業發展的中堅力量，是北京郵政最寶貴的精神財富、最閃光的群體。希望勞模先進發揮帶動作用，身體力行，以優秀的精神品質凝聚職工力量，以更飽滿的熱情、更堅定的信心、更昂揚的斗志投身工作實踐，在為民服務上成為楷模，在改革創新中作出表率，在轉型發展中爭當先鋒。帶領廣大職工發揚艱苦奮斗、勇于創新的精神，主動服務新時代首都發展和“四個中心”建設，扎實推進集團公司提出的“六新要求”“九大突破”，著力構建北京郵政“六位一體”高質量發展新格局，推進北京郵政各項工作取得成效。三是加強宣傳，進一步弘揚勞模精神。各單位要高度重視、積極探索新形勢下勞模先進的選樹和培養工作，逐步建立健全對勞模、典型的終身培養機制和各級模范、先進梯隊培養的長效機制；營造崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍，將弘揚勞模精神與加強隊伍建設相結合，與企業文化建設相結合，與助推企業發展相結合，不斷擴大勞模先進引領示范效應，繼續發揮好勞模創新工作室作用；要加強策劃宣傳，展現新時期郵政人“為民服務”的良好精神風貌，提升北京郵政的品牌美譽度和影響力。

　　最后，在熱烈的掌聲和鮮花中，全體人員為即將退休的全國郵政行業勞動模范王懷敬送上生日祝福和特別定制的蛋糕。（北京郵政工會）