作者:程志雄 | 來源:湖北省郵政工會 | 時間:2018-09-21 |
9月18日,首屆全省郵政工會干部能力提升班在省郵政培訓(xùn)中心開班。各市州郵政工會副主席、工會干事,省分公司直屬單位兼職工會干部參加了本次能力提升班學(xué)習(xí)。省郵政工會主席魯先彪出席開班儀式并講話,副主席雷懷元作結(jié)業(yè)講話。
本次培訓(xùn)為期兩天半時間,課程安排堅持理論與實踐相結(jié)合,邀請了省委黨校兩位教授講授了以黨的十九大精神推進工會工作創(chuàng)新和工會干部法治思維等理論課程,省分公司信息技術(shù)局的技術(shù)人員講解了“湖北郵政工會管理系統(tǒng)”的研發(fā)情況和推廣應(yīng)用要求,省郵政工會各部室工作人員分別就各自分管工作的日常操作選題講課。
魯先彪指出,近幾年來,全省郵政各級工會在“圍繞中心,服務(wù)大局、服務(wù)職工”上付出了辛勤努力、取得了明顯成效,工會工作的影響力不斷擴大、重要性不斷彰顯。
魯先彪要求,一要認(rèn)清形勢,統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識提高工會工作水平重要意義。要適應(yīng)新形勢。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神、認(rèn)真落實中央巡視整改要求、積極推進寄遞翼改革、推進全面轉(zhuǎn)型推動高質(zhì)量發(fā)展等新形勢,對工會工作提出了新要求。要研討新問題。企業(yè)收入規(guī)模壯大與職工個人所得增長問題、基層企業(yè)嚴(yán)重缺員與保障職工休息休假權(quán)益提高職工幸福感問題、業(yè)務(wù)快速發(fā)展與職工營銷任務(wù)問題,這些新問題對工會干部的智慧和能力帶來了新考驗。要學(xué)習(xí)新本領(lǐng)。工會人少事多任務(wù)繁雜,工會工作涉及經(jīng)營發(fā)展、維護權(quán)益、素質(zhì)提升、關(guān)愛幫扶等方方面面,需要工會干部懂法規(guī)、知政策、辦實事、干成事,熟練掌握各項工作技能,不斷提高做事的動手能力。
二要學(xué)以致用,履職擔(dān)當(dāng),爭做一名優(yōu)秀工會干部。要提高政治站位。工會要始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持以人民為中心,以滿足人民對美好生活的需要作為奮斗目標(biāo),擁抱變化、擁抱市場、擁抱客戶、擁抱基層,對黨忠心、對職工熱心、不忘初心。要強化學(xué)員意識。要以學(xué)員的身份、學(xué)員的心態(tài),放下工作、安下心來,遵守規(guī)章、遵守紀(jì)律,端正態(tài)度積極學(xué)、集中精力扎實學(xué)、遵守紀(jì)律認(rèn)真學(xué)。要爭做“三有”干部。有為才有位,要通過能力提升班的學(xué)習(xí),學(xué)有所獲、學(xué)以致用,爭做有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)、有作為的工會干部。
雷懷元總結(jié)了本次能力提升班“領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位;課程合理,講求實效;態(tài)度認(rèn)真,作風(fēng)優(yōu)良”三個特點。他指出,近兩年來,在省分公司黨組和集團工會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全省郵政工會系統(tǒng)堅持“黨建帶工建,工建促黨建”的指導(dǎo)思想,在打造“五型”工會升級版,擦亮職工小家、民主管理、郵政文藝三大品牌上,創(chuàng)新思維,敢于作為,取得了小小成效。按照“季季有活動,人人有舞臺”思路,廣泛開展職工文體活動;按照“省會+地方”擴大勞模選樹渠道、在省總和集團工會講述湖北郵政故事,民主管理取得最高榮譽,編印工會工作手冊、加強信息宣傳等。
2019年是湖北郵政“品質(zhì)提升年”,工會要打造品質(zhì)工會、爭創(chuàng)一流,提出了“554”工作思路。并就近期要做好職工小家建設(shè)及驗收、工會管理系統(tǒng)完善及上線應(yīng)用、市州郵政工會換屆等工作做出了具體安排。
學(xué)習(xí)期間還開展了拓展活動,提升了學(xué)員們的團隊協(xié)作和組織協(xié)調(diào)能力。(湖北省郵政工會)